Facebook Twitter Google+1 Linked In Viadeo E-mail

Téléchargez notre
Guide sur l'absentéisme
pour les managers

Situation déroutante n° 20
Des allégations vous concernant sur les réseaux sociaux

 
Partagez sur Partagez sur Facebook Partagez sur Twitter Partagez sur Google Plus Partagez sur LinkedIn Partagez sur Viadeo Envoyez à un ami

Un membre de votre équipe fait des allusion à votre style de management sur des réseaux sociaux


La situation : contexte et événements

Encadrant d’une équipe composée de collaborateurs anciens qui vous connaissent bien et d’une partie de la nouvelle génération, vous faites votre possible pour être homogène dans votre façon de les manager ensemble.

Vous êtes rôdé dans la gestion classique des tracts et affichages humoristiques. Mais vous êtes confronté à un événement inhabituel : de façon fortuite, vous découvrez qu’un de vos collaborateurs fait des allusions à propos de votre style de management sur des réseaux sociaux. Sa prise de position postée est signée, affichée et non anonyme (aucun doute sur l’identité du rédacteur) avec une liberté de ton au minimum subjective et excessivement polémique, qui frise la diffamation.