Alors que beaucoup de négociations sur des sujets classiques réveillent les vieux réflexes d’affrontement, les négociations sur les risques psychosociaux, le bien-être au travail ou la qualité de vie au travail semblent ouvrir des portes et pacifier le dialogue social.
Personne en situation d'handicap. Merci de nous contacter soit par téléphone au 01 40 09 17 23 soit par mail
Les cookies utilisés sur ce site servent uniquement à produire des statistiques anonymes et sont strictement nécessaires au bon fonctionnement du site pour vous apporter une meilleure expérience de navigation.
