Les risques psychosociaux font partie des thèmes que le CHSCT doit suivre et évaluer. Le Document Unique est un moyen pertinent pour suivre l’efficacité des actions de prévention. Les contrôleurs des CARSAT (ou CRAMIF) et l’inspection du travail sont particulièrement sensibles à sa mise en place. Mais pour les RPS, comment s’y prendre ? Voici une « recette ».
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