Nos formations en Management de la relation sociale
Des formations uniquement proposées en intra-entreprise, adaptées à chaque contexte et objectifs poursuivis, qui couvrent l'ensemble des thèmes relatifs aux Relations sociales.
Personne en situation d'handicap. Merci de nous contacter soit par téléphone au 01 40 09 17 23 soit par mail
Formation intra-entreprise
1 jour / 7 heures
Permettre aux participants d'approfondir le mode de fonctionnement et le processus de consultation du CSE
Décrypter la "culture syndicale" et les mots d'ordre des Organisations syndicales présentes dans l'entreprise
Donner quelques "clefs" pour répondre aux principales objections de certains élus
S'entraîner à la présentation d'un projet face aux membres d'un CSE
Formation intra-entreprise
2 jours / 14 heures
Développer un dialogue social constructif
Consolider la cohésion sociale et donc la performance économique
Accompagner les changements par le développement d'un dialogue social de qualité
Formation intra-entreprise
1 jour / 7 heures
S'approprier les fondamentaux des ordonnances et leurs impacts sur la politique de relations sociales de l'entreprise
Comprendre le nouveau système de représentation du personnel
Formation Gérez efficacement votre CSE
Formation intra-entreprise
1 jour / 7 heures
Préparer et "négocier" l'ODJ puis le déroulement de la réunion
Bien maîtriser sans subir les réunions de CSE
Maîtriser les déclarations préalables, les jeux d'acteurs et les techniques d'intervention
Formation Négociez des accords ambitieux
Formation intra-entreprise
2 jours / 14 heures
Sortir de la négociation "rapport de force" pour aller vers une négociation "participative"
Composer la bonne équipe de négociateurs et son mandat de négociation
Préparer et animer les séances de négociation
Formation intra-entreprise
1 jour / 7 heures
Mieux appréhender le climat social sans mettre en place un dispositif complexe
Repérer les signes de phases pré-conflictuelles et anticiper leur désamorçage
[icon name="icon-ok"] Responsabiliser le management de proximité sur la prévention des tensions
Formation intra-entreprise
3 jours / 21 heures
Professionnaliser les équipes RH sur l'ensemble des aspects réglementaires internes à votre entreprise : contrats et suspension des contrats, temps de travail, rupture, gestion des IRP, etc.
Développer le leadership des membres des équipes RH
Formation intra-entreprise
2 jours / 14 heures
Identifier ses droits et devoirs des managers vis-à-vis des représentants du personnel
Réagir lors de situations de face à face
Décrypter le comportement des partenaires sociaux
Formation intra-entreprise
2 jours / 14 heures
S'approprier les fondamentaux de la relation individuelle, règles et contrat de travail
Comprendre le rôle du manager dans le développement RH
Amplifier ses pratiques RH, préparer des actions correctives opérationnelles
Formation intra-entreprise
1 jour
Réorganisation, fusion, délocalisation, plan social... Autant de projets sensibles dont la réussite repose sur la maîtrise des aspects techniques, mais aussi sur l'efficacité d'une communication interne pour déminer les risques sociaux.
Formation Managing social relationships in France
1 day