Le Blog de Pactes Conseil
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Faut-il garder le contact avec les salariés absents de l’entreprise et comment le faire ?
Garder ou pas le contact avec un salarié absent est souvent un sujet de polémique dans les entreprises, il y a les pour et il y a les contre.
En 2023, faites le plein d’énergie avec la nouvelle potion magique de Pactes Conseil ! (Épisode 1)
En 2023, faites le plein d’énergie avec la nouvelle potion magique de Pactes Conseil !
Comment lutter contre l’augmentation des absences de courte durée ?
La caisse nationale d’assurance maladie annonçait, il y a quelques années, que les arrêts de moins d’une semaine représentaient 5% des indemnités journalières, et 50% du nombre de jours d’absence. En d’autres termes 5% en valeur, mais 50% en volume. C’est donc la partie immergée de l’iceberg…
Comment communiquer sur le sujet de l’absentéisme ?
Dans les faits, certaines directions pensent que l’absentéisme est un sujet tabou, qu’il est difficile d’en parler sans choquer ou heurter des collaborateurs…
Instaurer un réel partenariat social dans la prévention de l’absentéisme
Dans les faits, certaines directions pensent que l’absentéisme est un sujet tabou, qu’il est difficile d’en parler sans choquer ou heurter des collaborateurs…
Comment organiser un réseau de soutien autour du manager pour lutter contre l’absentéisme ?
Ce qui est déterminant pour une entreprise confrontée à l’absentéisme, c’est la cohésion des acteurs autour des enjeux et du plan d’action. En d’autres termes, l’absentéisme est l’affaire de tous.